已有 人關注一、招聘原則
堅持黨管人才，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格執(zhí)行組織人事工作紀律，面向社會公開擇優(yōu)招聘工作人員。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
3.遵紀守法，品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行國有企業(yè)工作人員的義務，無不良記錄;
4.具有與招聘崗位要求相適應的學歷、學位、專業(yè)、技能、工作經歷等條件;
5.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質，無重大疾病和心理障礙;
6.各崗位要求的具體年齡以應聘人員有效身份證日期為準，自報名結束之日起算;崗位要求的專業(yè)條件均為報名應聘人員獲得的學歷所對應專業(yè);崗位要求的工作經驗條件，工作經驗截止時間自報名結束之日起算，其中因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算;
7.按照國有企業(yè)選人用人回避制度有關規(guī)定實行回避制，與應聘企業(yè)管理人員有親屬關系(直系血親和三代以內旁系親屬)的，用人單位管理人員應主動回避。
(二)崗位條件
具體崗位招聘條件詳見附件1《寧夏水務有限公司2026年度公開招聘崗位信息表》。
(三)有下列情形之一的不接受報名
1.不具備基本條件和崗位條件的;
2.受過司法機關刑事處罰的;受到組織處理或者黨紀、政務處分，在影響期內的;涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的;國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關政策規(guī)定不能擔任企業(yè)領導人員職務的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象仍在懲戒期的;在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有違紀違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的;
3.由于個人原因，導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損，或造成企業(yè)資產嚴重流失和重大經濟損失的;
4.個人在企業(yè)經營管理活動中有弄虛作假記錄的;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序
(一)應聘報名
1.發(fā)布公告：通過寧夏水務有限公司官方平臺發(fā)布招聘公告，符合條件者均可報名。
2.報名時間：2026年5月7日至5月19日(10個工作日)，逾期不予以受理。
3.報名方式：采用線上報名方式，每人限報一個崗位，多報無效。
(1)網上報名：應聘人員須在規(guī)定時間內，登錄招聘報名網址(https://rz.nxgyzb.com:2443/zp.html#/)進行報名。不接受其他形式報名。
(2)用戶注冊：注冊時，須準確填寫本人姓名、身份證號碼、手機號碼和電子郵箱等信息，并妥善保管電子郵箱、手機號碼和密碼。
4.報名提交上傳材料：《應聘報名表》(需在報名網址下載打印后上傳手寫簽名掃描件)、身份證、學歷證書、學位證書、專業(yè)技術職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、任職及相關經營業(yè)績證明材料(勞動合同、個人社保權益記錄、年度考核登記表、工作證明等)、近期1寸免冠證件照(電子版)、驗證有效期在6個月以內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《學籍在線驗證報告》、無犯罪記錄證明(證明時間段自滿18歲之日起至報名之日止)、銀行出具的近半年個人征信報告等報名材料掃描件。
5.報名要求：
(1)《應聘報名表》填寫信息不全、錯填、標注不清的或報名資料提交不完整的，均視為無效報名。
(2)應聘人員提交《應聘報名表》后，不得修改已填報的信息，請務必認真核對所填內容，確保信息真實、準確、完整。
(3)應聘人員應如實填報個人真實信息。如發(fā)現(xiàn)與事實、報考崗位招聘要求不符，一經發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格;已被錄用并簽訂勞動合同的，解除勞動合同關系。
(二)資格審查
1.對應聘人員提交的報名資料進行資格初審，不符合應聘條件的，取消應聘資格，資格初審通過的，通過短信或郵箱的方式通知進行現(xiàn)場資格審核。報名結束后5個工作日內，應聘人員未接到通知，視為資格審核未通過，不再另行通知應聘人員。
2.現(xiàn)場資格審核需準備材料：《應聘報名表》(本人簽字版)、身份證、學歷證書、學位證書、專業(yè)技術職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、任職及相關經營業(yè)績證明材料(勞動合同、個人社保權益記錄、年度考核登記表、工作證明等)、驗證有效期在6個月以內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《學籍在線驗證報告》、無犯罪記錄證明(證明時間段自滿18歲之日起至報名之日止)、銀行出具的近半年個人征信報告等與報名表填寫情況有關的證明材料原件及復印件各1份，核驗后原件退回?，F(xiàn)場資格審核與資格初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審核結果為準。
3.資格審查貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假者，一經查實，取消其應聘資格。
4.崗位招聘人數與通過資格審核合格人數的比例原則上不得低于1:3。如果資格審核合格人數不足3人的，由寧夏水務有限公司公開招聘工作領導小組研究。
(三)組織考試
1.考試形式：根據報名和資格審查情況，采用筆試 + 面試形式。筆試得分占總成績的40%、面試得分占總成績的60%。
2.考試內容：筆試以閉卷方式進行，采用百分制計分，主要測試應聘人員勝任工作崗位應具備的基本理論素養(yǎng)和綜合能力，以及分析解決工作中實際問題的能力;面試以結構化/半結構化方式進行，采用百分制計分，主要測試應聘人員的基本素質、專業(yè)知識、崗位適應能力、語言表達能力、邏輯思維能力、綜合分析能力、應變能力及心理素質等。筆試、面試具體時間、地點另行通知。本次公開招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。
3.公布成績：應聘人員筆試成績由高到低排序，筆試成績前3名進入面試(末位若出現(xiàn)多名考生筆試成績相同的，同時進入面試環(huán)節(jié))。筆試、面試結束后，在寧夏水務有限公司官方平臺公布成績。
(四)公示錄用
1.綜合考察：根據考試總成績由高到低排序，按照1:1的比例確定考察對象人選，公司派出考察組，了解掌握考察對象的政治素質、履職能力、創(chuàng)新精神、工作業(yè)績、職業(yè)素養(yǎng)、廉潔從業(yè)等。有不宜考察的情形或考察不合格的考察對象，將取消其擬錄用資格，按綜合成績排名由高到低的順序進行遞補。
2.會議研究：考察組根據應聘人員的綜合得分情況、組織考察情況，結合崗位要求，提出擬錄用人選建議，提請公司黨委會議研究。
3.公示錄用：
(1)對擬錄用人員在寧夏水務有限公司官方平臺進行公示，公示時間為5個工作日。對反映的問題經查實影響錄用的，取消錄用資格;對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。
(2)公示期間，擬錄用人員同步進行體檢。體檢參照機關事業(yè)單位招考工作人員體檢通用標準進行。公司或應聘者對體檢結果有疑問的，可按有關規(guī)定提出復檢。擬聘人員應當在規(guī)定的時間內完成體檢并提交體檢報告，如未在規(guī)定時間內完成體檢并提交體檢報告，視為放棄錄用資格。
(3)公示無異議，且身體健康符合崗位工作要求的擬錄用人員，在規(guī)定時間內辦理入職手續(xù)。被錄用人員無正當理由逾期(自接到錄用通知5日內)不報到的，取消錄用資格。
(4)錄用人員按照規(guī)定辦理入職和試用手續(xù)，試用期3個月，試用期記入勞動合同期限內。試用期滿且轉正考核合格的，方可聘用，試用期業(yè)績表現(xiàn)或考核不合格的，終止試用期，不予聘用。
五、薪酬福利
錄用的人員與寧夏水務云瀾科技股份有限公司簽訂正式《勞動合同》，按照寧夏水務云瀾科技股份有限公司薪酬管理辦法核發(fā)薪酬，并依法繳納社會保險和住房公積金。
六、其他事項
(一)本次公開招聘工作在寧夏水務有限公司黨委統(tǒng)一領導下組織實施，寧夏水務有限公司紀委將對公開招聘工作進行全過程、的監(jiān)督，對違反相關紀律規(guī)定，造成不良影響的，嚴肅追責問責。
(二)應聘人員報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢導致無法通知相關事宜的，責任由應聘人員自負。
(三)應聘人員對應聘資料和個人情況的真實性負責，如與事實不符，一經發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格;已錄用的，取消錄用資格;已簽定《勞動合同》的，解除勞動關系。
(四)如應聘人員因個人原因不能按時參加現(xiàn)場資格審核、筆試或面試，視為自動放棄本次應聘資格;擬錄用人員如因個人原因不能按時辦理入職手續(xù)或不能按時到崗，公司有權取消錄用資格，并可按考試總成績排名進行補充考察和錄用。
(五)應聘人員個人信息僅用于此次招聘，公司承諾對應聘人員的個人信息予以，應聘資料(除原件外)恕不退還。
(六)按照國有企業(yè)選人用人回避制度有關規(guī)定實行回避制。應聘人員填寫近親屬在寧夏水務有限公司及所屬企業(yè)工作情況，并對真實性負責。
(七)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦且未委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，任何充當命題組、機構等名義的輔導班、輔導網站、出版物、上網卡等，均與本次招聘無關，本次招聘全程不收取任何費用(含電子渠道轉賬等)。參聘人員交通、用自理。
(八)具體組織實施時間以實際為準。凡涉及本次招聘工作的重大事項或招聘公告未盡事宜，由寧夏水務有限公司公開招聘工作領導小組研究決定。
(九)招聘期間謝絕來訪，如有疑問請來電咨詢。
聯(lián) 系 人：王先生
電話：18795055558
附件：
附件1：寧夏水務有限公司2026年度公開招聘崗位信息表.xlsx
寧夏水務有限公司
2026年5月6日
（責任編輯：小今）
