為進(jìn)一步深化衛(wèi)生系統(tǒng)人事制度改革，優(yōu)化衛(wèi)生系統(tǒng)干部隊伍結(jié)構(gòu)，切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院班子隊伍建設(shè)，參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)范圍內(nèi)公開擇優(yōu)選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任2名。

一、成立選聘院長工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為了保證選聘工作的順利實施，成立賀蘭縣選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副院長工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長：雍建東

副組長：高志虎

成 員：張凌云 徐麗 陳瑾萱 湯昊

領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：一是負(fù)責(zé)選聘院長的資格審核工作。二是組織面試和民主測評。三是組織考察。四是提出擬聘任的院長名單。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在健康總院人事管理中心，負(fù)責(zé)公開選聘相關(guān)事宜，主任由張凌云擔(dān)任。

二、公開選聘崗位

崗位1：常信鄉(xiāng)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)副院長(主要負(fù)責(zé)協(xié)助院長管理醫(yī)療、護理、公共衛(wèi)生等業(yè)務(wù)工作，推動衛(wèi)生院業(yè)務(wù)發(fā)展和質(zhì)量提升)。

崗位2：花園路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任(主要負(fù)責(zé)綜合管理)。

三、公開選聘條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線方針政策，具有較高的政策理論水平和較強的事業(yè)心、責(zé)任感;具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，熟悉醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)發(fā)展情況和相關(guān)政策法規(guī)并認(rèn)真執(zhí)行黨和國家的醫(yī)療方針、政策、法規(guī)。

2.具有管理或業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)管理的基本規(guī)律，有指揮應(yīng)對突發(fā)事件的能力;具備工作職位要求的組織能力、文化水平和專業(yè)知識。

3.現(xiàn)實表現(xiàn)良好，近三年年度考核為合格及以上等次。

4.具有較強的組織、協(xié)調(diào)、指揮能力;良好的品行，堅持原則，敢于擔(dān)當(dāng)，團結(jié)同志，清正廉潔，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，群眾職工認(rèn)可。

(二)其他條件

崗位一：常信鄉(xiāng)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)副院長

1.賀蘭縣醫(yī)療健康總院成員單位內(nèi)，具有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷、具備基層醫(yī)療衛(wèi)生工作經(jīng)驗3年以上，并持有相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。

2.從事臨床工作5年以上，其中擔(dān)任縣域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中層管理職務(wù)2年以上者優(yōu)先。

3.現(xiàn)擔(dān)任縣域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院副職不得參與選聘。

崗位二：花園路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任

1.在賀蘭縣縣域范圍內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站負(fù)責(zé)人任職滿1年;花園路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公室、醫(yī)務(wù)科、護理部、公衛(wèi)科負(fù)責(zé)人任職滿1年。

2.擔(dān)任社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站站長期間，工作業(yè)績突出，所在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站在基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生服務(wù)等方面取得顯著成效。

(三)年齡要求

年齡在45歲及以下(計算截止日期為2026年2月28日)。

(四)有下列情形之一者，不得參與公開選聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.涉嫌違法、違紀(jì)正接受審查的;

3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分且在影響期內(nèi)的;

4.個人發(fā)生過醫(yī)療責(zé)任事故的;

5.其他按規(guī)定影響聘用的。

三、公開選聘程序

參加公開選聘的人員采取公開報名、面試和組織考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)報名

1.報名提交材料：報名時須提供本人近期同底二寸正面免冠彩色照片2張，學(xué)歷及學(xué)位證書、身份證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證書等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件各1份，原件當(dāng)場審核后退回。

2.報名時間和地點：報名者須在2026年2月27日-3月6日 每天上午9：00-11：30，下午14：3017：30進(jìn)行報名，逾期不再補報。

聯(lián)系人：張凌云 電話：0951-8061220 13519282633

地點：縣衛(wèi)生健康局3樓311辦公室。

(二)資格審查

醫(yī)療健康總院按報名條件和要求，對報名人員進(jìn)行資格審查，報請領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定參加公開選聘人員，經(jīng)相關(guān)部門聯(lián)審?fù)ㄟ^后在健康賀蘭云公眾號進(jìn)行公示。

(三)面試比例

經(jīng)過資格審查，符合崗位條件的人數(shù)與計劃選聘人數(shù)比例達(dá)到2:1進(jìn)行開考，符合條件的人數(shù)未達(dá)到比例要求的，根據(jù)總院黨委研究，可適當(dāng)降低開考比例。

面試時間：另行通知。

(四)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式(滿分100分，約20分鐘)，主要考察思維與表達(dá)能力、管理與協(xié)調(diào)能力以及應(yīng)變能力、開拓能力等。

1.評分方法：面試以演講答辯形式進(jìn)行，計分時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，再取平均分(四舍五入保留2位小數(shù))。

2.評分項目及分值：分5個方面，總分值為100分。

(1)儀表氣質(zhì)、職業(yè)道德(10分)：包括衣著是否得體，形象氣質(zhì)是否端莊。是否具有良好的職業(yè)道德社會關(guān)系、社會活動能力、公眾形象等。

(2)崗位認(rèn)識(20分)：指選聘人對選聘職位的工作內(nèi)容、程序、權(quán)限的認(rèn)識。

(3)思路措施(20分)：指選聘人對所報崗位的工作打算和具體措施。選聘人要對醫(yī)院分管業(yè)務(wù)提出近期工作思路和遠(yuǎn)期規(guī)劃，預(yù)計取得成效的承諾。

(4)應(yīng)變能力(20分)：指選聘人對考官組提問的回答情況。在演講答辯內(nèi)容的安排、層次是否分明、條理是否清晰、邏輯是否嚴(yán)密、語言表達(dá)是否準(zhǔn)確、流暢。

(5)工作能力(30分)：指選聘人在平時的工作中和職工相處的情況

(五)面試考場布局

1.面試考場的組成：面試在衛(wèi)健局3樓大會議室進(jìn)行，制作賀蘭縣公開選聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)副職答辯會會標(biāo)并設(shè)考官席、監(jiān)督席、司鐘席、計核分席、答辯席(總院辦公室負(fù)責(zé)落實)。

2.面試考官組(7人)：7名面試考官由健康總院牽頭，健康總院成員單位負(fù)責(zé)人及健康總院各中心負(fù)責(zé)人員組成。主考官主持面試，考官提出問題，考生回答問題，各考官綜合打分(總院人事管理中心負(fù)責(zé)落實)。

3.面試考務(wù)組：面試組設(shè)監(jiān)督員、司鐘員、計分員、核分員、引導(dǎo)員，負(fù)責(zé)維持考場秩序及抽簽、計分、計時等工作(總院人事管理中心負(fù)責(zé)，其他中心或單位配合)。

4.紀(jì)律監(jiān)督組：負(fù)責(zé)對面試考官組人員、計(核)分組人員的各項工作進(jìn)行監(jiān)督，提出建議和意見;對面試現(xiàn)場抽簽進(jìn)行監(jiān)督;對應(yīng)試人員和面試工作人員的回避情況進(jìn)行事前監(jiān)督;對面試考場的考風(fēng)考紀(jì)進(jìn)行監(jiān)督(總院綜合管理中心負(fù)責(zé))。

(六)考察談話

按照總成績(面試成績占70%，量化考核評分占30%)從高分到低分按照等額比例分別確定考察對象，談話工作由健康總院負(fù)責(zé)組織實施，對考察對象的德能勤績廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選拔崗位的適配程度進(jìn)行全面考察談話，重點考察品德、能力(包括管理、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、開拓能力等)、工作實績和群眾認(rèn)可程度。

(七)任前公示

考察合格人員，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定為擬任人選。對擬選任人選在衛(wèi)健系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。

(八)辦理相關(guān)手續(xù)

擬選任人選試用期一年，試用期滿合格后按照規(guī)定為相應(yīng)人選辦理調(diào)動、聘任手續(xù)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

1.為保障本次選聘工作全程信息、過程及結(jié)果公開，相應(yīng)工作有序，本次選聘工作成立領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)相關(guān)程序公開公示工作。

2.本次選聘工作全程接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊、弄虛作假等不正之風(fēng)。凡違反人事紀(jì)律的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。

點擊查看》》附件：1.賀蘭縣公開選聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)副職報名登記表

2.賀蘭縣公開選聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)副職資格審查量化考核評分表

3.賀蘭縣公開選聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)副職面試評分表

賀蘭縣醫(yī)療健康總院

2026年2月27日