職位描述
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1、績效管理:負責營銷體系的組織績效管理,制定考評制度,負責績效結(jié)果的跟進和落實,收集并解決組織績效結(jié)果申訴,組織績效方式優(yōu)化迭代;
2、會議管理:負責組織營銷體系各項會議,編寫會議紀要,會后工作銷項跟蹤;
3、銷售跟蹤:按照年度銷售和回款排期,負責營銷目標的跟蹤和過程風險預警,同時協(xié)助相關(guān)部門完成激勵體系制定、優(yōu)化;
4、知識管理:負責組織營銷管理制度、標準化文件和權(quán)責體系的編制、審核、發(fā)布、實施、跟進執(zhí)行并優(yōu)化迭代;
5、計劃管理:根據(jù)公司年度經(jīng)營目標,審核并落實相關(guān)執(zhí)行動作,通過季度、月度工作計劃管控,保障公司銷售運營情況可控;
2、會議管理:負責組織營銷體系各項會議,編寫會議紀要,會后工作銷項跟蹤;
3、銷售跟蹤:按照年度銷售和回款排期,負責營銷目標的跟蹤和過程風險預警,同時協(xié)助相關(guān)部門完成激勵體系制定、優(yōu)化;
4、知識管理:負責組織營銷管理制度、標準化文件和權(quán)責體系的編制、審核、發(fā)布、實施、跟進執(zhí)行并優(yōu)化迭代;
5、計劃管理:根據(jù)公司年度經(jīng)營目標,審核并落實相關(guān)執(zhí)行動作,通過季度、月度工作計劃管控,保障公司銷售運營情況可控;
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)楷林中心7座
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職位發(fā)布者
吳小姐HR
上海新楷林商務產(chǎn)業(yè)運營有限公司
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專業(yè)服務
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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東大名路501號白玉蘭廣場4503室
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-15 14:46:36
1843人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在寧夏人才網(wǎng)上看到的。
